Entreprises, renforcez
votre marque employeur
Entreprises, renforcez votre
Entreprises,
renforcez votre marque employeur
et engagement RSE
marque employeur & engagement RSE
& engagement RSE par des actions RH
ciblées !
par des actions RH ciblées !
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L'humain au coeur de la performance de l'Entreprise !
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Chez PrestaPic, nous proposons des prestations personnalisées de FORMATION, ACCOMPAGNEMENT & RECRUTEMENT pour les chefs d'entreprises, les managers et leurs équipes.
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18 ans
18 ans
Dans le recrutement
25 ans
Dans le développement commercial
25 ans
Dans le développement commercial
6 ans
Dans l'inclusion / handicap
6 ans
Dans l'inclusion / handicap
Qui suis-je ?
Qui suis-je ?
Au service des entreprises !
Après 25 ans dans la sphère salariale à occuper des postes de responsable d'agences d'emplois & recrutement puis directrice développement d' un pôle commercial externalisé, mutualisé de 16 ESAT, j'ai créé mon entreprise en février 2023.
Au service des entreprises !
Après 25 ans dans la sphère salariale à occuper des postes de responsable d'agences d'emplois & recrutement puis directrice développement d' un pôle commercial externalisé, mutualisé de 16 ESAT, j'ai créé mon entreprise en février 2023.
Chefs d'entreprises, managers et vos équipes, je propose de vous accompagner dans vos projets de transformation et d'amélioration de l'attractivité de votre entreprise.
Attirer des candidats, recruter, intégrer, retenir et fidéliser vos collaborateurs sont devenus des enjeux de taille.
Travailler certains leviers, quelle que soit la taille de votre structure, améliorera, à coup sûr, votre attractivité.
J’accompagne, je forme, je sensibilise sur ces sujets qui viendront renforcer votre marque employeur et votre engagement RSE avec des prestations sur-mesure.
Respect mutuel, confiance, authenticité, valeurs que je crois essentielles dans toutes relations professionnelles ou personnelles ; si elles font écho en vous, alors nous avons de grandes chances de bien collaborer.
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Attirer des candidats, recruter, intégrer, retenir et fidéliser vos collaborateurs sont devenus des enjeux de taille.
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Je suis Sandrine DAVID et je suis à votre écoute.
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Améliorez votre attractivité RH !
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Inclusion du handicap - diversité !
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Vous souhaitez travailler votre politique inclusive ?
Je vous y accompagne ⤵️
Recrutement.
Maintien de l'emploi.
Partenariat avec les secteurs protégé, adapté, insertion / sous-traitance / recrutement (achats inclusifs et socialement responsables).
Obligations légales OETH et enjeux RSE, Marque Employeur
Evènements, sensibilisations ludiques sur le handicap au travail.
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Recrutement
Maintien de l'emploi
Partenariat avec les secteurs protégé, adapté, insertion / sous traitance / recrutement (achats inclusifs et socialement responsables)
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Process - posture recrutement
& Parcours d'intégration des recrues !
Process-posture recrutement
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Vous souhaitez attirer des candidats, recruter, les intégrer de la meilleure façon pour leur donner envie d'y rester ?
Je vous y accompagne ⤵️
Pour optimiser votre process & posture recrutement
Pour élaborer le parcours d'intégration personnalisé pour votre entreprise, pour accueillir vos recrues et fidéliser vos collaborateurs (onboarding).
Vous souhaitez attirer des candidats , recruter, les intégrer de la meilleure façon pour leur donner envie d'y rester ?
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Formation & Sensibilisation !
Vous souhaitez développer vos compétences, celles de vos managers, vos équipes grâce à une pédagogie active, participative et ludique ?
Je vous propose des formations sur mesure ⤵️
AUTOUR DU RECRUTEMENT / STRATEGIE RH
Maitrisez process et posture de recrutement.
Elaborer le parcours d’intégration des recrues et de fidélisation des salariés pour votre entreprise (onboarding).
Développer une Marque Employeur forte.
Etre tuteur/trice en entreprise.
AUTOUR DE L'INCLUSION du HANDICAP / DIVERSITE
Devenir une entreprise inclusive.
Comment travailler avec les secteurs protégé, adapté (ESAT, EA, TIH…) & insertion (SIAE) selon vos enjeux RSE et OETH.
Aborder sereinement le sujet du handicap lors de l'entretien de recrutement, intégrer et manager un(e) salarié(e) ayant une RQTH.
Sensibilisation ludique d'équipes sur le handicap au travail.
AUTOUR DE LA QVCT / RPS
Prévenir le harcèlement, les agissements et violences sexistes & sexuelles au travail.
Prévenir la charge mentale & l'épuisement professionnel.
Gestion du temps : outils et bonnes pratiques pour gagner en efficacité & réduire votre charge mentale.
Salarié(e)s seniors, préparez sereinement votre départ en retraite, projetez vous !
D'autres sujets peuvent être traités, discutons en !
Je suis formatrice certifiée.
Ingénierie pédagogique & animation + sous-traitance en ingénierie pédagogique.
Formats flexibles (2h, 1/2 ou journée). Qualiopi.
Formations pouvant être adaptées aux handicaps visuels et auditifs.
N° Déclaration Activité : 27210477321
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Je recrute pour les entreprises.
Vous souhaitez envoyer une candidature spontanée,
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Chaque projet est unique, je m'adapte à vos besoins et
vous garantis une prestation sur mesure avec l'engagement
de solutions adaptées.
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